【岗位职责】
1、担任公司法律顾问，公司重大决策性事务提供咨询和法律意见书。 　　
2、保证公司的经营、管理依法进行，以达到公司利益最大化和风险最小化。
3、建立、完善公司各项法律、法规的制度体系，负责公司内部合规、合同、协议文本、对外发文、法律文书等法律风险的审核工作。就相关事务提供法律咨询和发表法律意见。　
4、负责公司的合同文本的制定、修改，参与公司重大合同的谈判、签订，对各类合同的履行进行监督。
5、负责制订并审核公司的各类法律文件。
6、负责执行公司经营管理和业务过程中的相关法律手续，并对公司经营决策提出法律意见和提供法律咨询。
7、参与企业的投资、重组、资本运营、资产处置等重大经济活动，提供法律意见。
8、负责配合相关部门，在重大项目方面进行商务谈判和商务准备工作。
9、研究行业政策与行业有关的法律、法规、规定，为业务发展提供战略性法律建议，收集最新法律法规的案例资讯，并及时进行整理分析、与团队分享和探讨。
【任职要求】
1、211/985院校（全日制）本科及以上学历，硕士优先。法律、法学相关专业，第一专业为法学、经济法优先。
2、通过国家司法考试，5年以上律所或企业法务法律咨询相关工作经验，4年及以上团队管理经验。
3、已通过国家司法考试(执业律师）。
4、具备扎实的民商法理论及实践功底，熟悉相关法律法规及司法实践，熟悉公司管理事务、公司营销，有互联网、知识产权、商务合作、产品研发及运营等相关业务、相关行业法律法规经验优先。
5、有全局意识，能整合资源，主动策划并推动公司维权行动，有丰富的诉讼、知识产权维权经验。
6、丰富的合法合规管控经验，能优化合同管理体系和法律风险控制流程，有大型合同的设计经验。
7、具有大中型企业投融资、收购、上市等相关项目的法律支持实操经验，有大型谈判经验。
8、有很强的结果意识、执行力强、为人诚实、正直、责任感强，具有良好的职业道德。
9、具备优秀的领导力、公关能力、战略思维、合同执行能力以及谈判能力，有很好的执行力及解决问题能力，能够承受工作压力。
10、有广泛的政府以及企事业单位的人脉资源、熟悉政府以及企事业单位办事手续与流程。

【待遇】

1、试用期过后成为正式的编制员工，享受正式员工待遇；
2、薪酬组成，具体待遇面谈；
基本工资+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工作餐+其他补贴及奖金
3、工作时间：朝九晚六（双休）

【薪酬福利】
1、吃喝玩乐：节假日、不定期组织团队国内外旅游、聚餐；
2、安全保障：五险一金；
3、成长福利：带薪入职培训、在岗培训、岗前培训、衔接培训等；
4、带薪年假：入职满一年享有5天带薪年假；
5、假期福利：法定假期、带薪年假、全勤假、绩效奖等，中秋佳节、端午节会给员工发精美礼品；