泰思达有限公司泰思达全体员工无论职位高低，在人格上都是平等的。人力资源管理的基本准则是公正、公平和公开。共同的价值观是我们对员工作出公平评价的准则；对每个员工提出明确的挑战性目标与任务，是我们对员工的绩效改进作出公正评价的依据；员工在完成本职工作中表现出的能力和潜力，是比学历更重要的评价能力的公正标准。
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