Guide Education 盖德寰球教育——引领教育新前沿 盖德英语隶属于盖德寰球教育旗下知名英语教育品牌。 2009年底，盖德英语在北京成立第一家旗舰级少儿英语培训中心，力邀Sophia老师（原戴尔英语青少中心教学总监，任职六年）与其原班精英教研团队鼎力加盟（其中教研主管有6人，更有众多一线名师）。 盖德英语依托全球最具竞争力教材为载体，精选专业中外籍一线培训名师授课，在Sophia老师“业精于勤”的教学理念的带动下，我们致力于“让中国3-16岁的孩子在兴趣娱乐中，打下坚实的英语基础”，为打造中国少儿英语教育行业“英语文化产业链学习第一家”的全新理念而努力。

我们做什么

盖德英语力求打造“本土留洋”，我们为孩子创造更真实的语言学习全英文环境，最大限度的提供语言全浸泡的机会，让每个孩子都训练充分。在盖德，孩子获得的是卓越的英语交流能力和全面的英语综合素质。在浸泡学习英语的过程中，孩子还将通过外教俱乐部的课程获得团队配合训练、公众表现培养、逆商锻炼、艺术熏陶。我们旨在为中国青少年儿童提供专业教育成长学习规划和全方位的英语学习解决方案，特别适合中国教育环境下，对孩子口语交流运用、应试技巧等综合性教育的需求。

校长简介

现任盖德英语CEO——Sophia校长，曾在戴尔国际英语任职青少中心教学总监六年。
教学风格：发音纯正，将表演和说唱完美融入课堂，授课方式独具特色。多年从事英语教学工作，先后创立了“情景演绎法”、“三站式背诵法”、“兴趣激励法”等目前主流的授课方式。曾被评为“海滨区优秀教育工作者”、“海淀区优秀教师”“新东方青少年口语大赛评委”、“戴尔国际英语最佳老师”称号。

师资力量的培养

盖德师资力量雄厚，是由戴尔原班教学功底深厚的资深精英团队为基础，以及国内一线名师，均具有专业英语八级以上及三一口语12级（顶级）资质。同时，外籍教师还需获得TEFL或TESOL证书。
加强教师队伍建设是建设一流学校的关键，我校十分重视教师队伍的建设，把教师培养当作一项重要的战略任务来抓，初步形成了一支良好的，稳定的师资队伍。

1.加强师德教育培养，
教师奋发进取的精神和勤奋治学，严谨治学的优良风尚，以身立教，为人师表，爱护学生，教书育人，乐于奉献。目前，我校教师都能做到敬业乐教，精神振奋。把教书育人寓于教学的过程之中，把精力集中在教学科研上，工作热情高涨。
2.个人能力素质的培养
帮助新教师制定个人发展计划，落实培训措施，对新教师在教书育人，为人师表，教学法改进和学术研究方法等方面进行具体指导。使教师不仅很快熟悉教学工作，而且学习教师严谨治学的科学态度，积累了研究经验。
3学术研究水平的培养
召开教学研讨会，每次研讨会都有一个中心和主题。如教学法研修班和多媒体网络课程教学经验交流会，通过介绍、演示、讨论的形式，对改变教学观念，改进教学方法，改善教学手段，提高教学能力都有很大帮助。学校也积极举办国际和全国性的学术活动，使教师经常了解学术动态，参加学术活动。我们还经常举行课堂教学观摩，组织教师互相听课，收到较好的效果。
4.团队协作能力的培养
创造良好氛围，学校从关心、信任、理解和爱护教师出发，努力创造团结和谐的工作环境，宽松舒畅的生活氛围。学校给教师大力支持，给他们创造条件，搭好舞台，让他们有锻炼的机会。在生活上，对教师的工作条件、家庭生活等都切实加以关心，为他们排忧解难，解除后顾之忧。

盖德成绩

两年多的时间里，我们为中关村三小（含万柳分部）、人大附小、中关村一小、中关村二小、中关村四小、首师大附小、海淀实验小学、万泉小学、北京八中、人大附中、十一中等众多知名中小学培训的优秀学员多达500多名，其中很多孩子三一口语都通过了7、8、9级的中高级考试，BETS考试均顺利通过了二级(PET)、三级(FCE)的考试，这些优异的教学成果都为盖德英语的良好口碑奠定了坚实的基础。

盖德英语愿景

1、做最适合中国孩子学习、最直接提升英语成绩的英语培训机构
2、做最受尊敬的少儿英语培训品牌
3、提倡少儿英语学习成为一种文化

我们的网站
http://www.guideeducation.com.cn/

盖德英语学校

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