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【薪酬组成】: 基本工资+岗位津贴+管理津贴+其他津贴+提成+项目奖金+年底双薪+年终奖+全勤奖
【福利体系】
1、法定福利：公司依照国家法定要求为员工提供的福利。包括社会保险、法定节假日、劳动保护、教育培训、高温降暑福利等
2、非法定福利：年度体检、弹性工作制、常用小药箱、团建基金、员工俱乐部、工作餐、下午茶、生日会、节日礼品、公司年会等

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