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雇主对高级保姆求贤若渴 硕士本科生纷应聘
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来源:文新传媒 更新日期:2009-07-27

雇主对高级保姆求贤若渴 硕士本科生纷应聘

自身压力

首先要过面子关

虽然大学生当保姆可以解决工作难题,同时也有不错的月薪,但心理压力也不小,他们往往采取隐瞒朋友家人的办法。在记者的调查中,有过半的大学生认为去当保姆最大的难题是面子问题,包括家人和自己的面子。

“现在我还没有跟家里人说。”李小姐怕家人反对,就自己悄悄过来应聘,只让老公一个人知道。读广告设计的小王说,他的目标是做一名管家,但是必须从保姆做起,现在瞒着家人,怕他们知道,他说等他做到了管家再告诉他们。

除了外人的看法带来的压力,当保姆的心理落差也让大学生们有一番挣扎。“我们培训时都会给学员们先上一堂心态课,让他们正确对待保姆这个职业。”丛珊说。

职业设计

不图发展作跳板

记者对25个大学生做了访问调查,发现近一半的被访者选择当保姆是因为找不到其它工作,想先找份工稳定下来再图发展,因看好保姆行业前景而选择做保姆的不到5%。有36%的大学生怕当保姆学不到东西,没前途。

广州某家政公司的刘经理分析,很多大学生没有改变对保姆的传统看法。他透露,年前应届毕业生正式开始找工作,不肯放平心态去做保姆,眼下快毕业了仍找不到工作的学生还有一大批,他们来面试做保姆,很多是“情非得已”。

丛珊则认为,大学生选择做保姆,不论出于什么想法,都应该干一行爱一行。丛珊表示,就算是短期行为,但只要能在家政这一行呆得下去,就证明其心态已经成熟,“无论以后再去哪一行,这段经历都是你宝贵的财富”。

小龙也说,我觉得家政行业现在还远没有成熟起来,家政市场还比较混乱,还需要一个标准,这正需要我们这些高层次人才去改变。就业难!在经济不景的局面下,大学生找工作普遍困难。就在这时,广州家政行业向大学生们伸出手召唤:本科生、硕士生都来当保姆,还能拿数千元高薪!消息一出,一时间许多原本在面子与票子之间艰难选择的大学生们,毅然跳进家政这个行业。而这个现象同时也引来人们的疑问,本科生甚至硕士生去当保姆,是不是高等教育的浪费?新扎师弟雇主是个成功人士他很高兴我有收获今年应届毕业的男生小龙,是广西桂林电子科技大学电子通讯专业的硕士研究生,去年12月从学校来到广州找工作,目标是“在广州扎根”。小龙到了南方人才市场,不过他发现工作并没有想象中那么容易找。“后来我在那里看到了广州一家家政公司,当时对这家公司的涉外家政比较感兴趣,薪水不错,我的能力也适合”。从初中起就离家求学的小龙,既不会煮饭也不会炒菜,但他还是决定试一试。应聘成功后,经过一个月的培训,小龙走上了人生中第一个工作岗位。2008年年底,小龙没回家过春节,和其他3名大学生一起到了江门的一户人家里做保姆。4个人中,小龙学历最高,但这并没有让他感到自豪。“到雇主家时我感到有些窘迫,我不知道雇主会以什么眼光看待一个硕士男保姆。”做了几天后,小龙渐渐放下了心里的包袱,“比我预期的要好,雇主看重我的学历,还让我负责协调其他几个保姆。”“他们家有一个三岁大的小孩,我主要的工作就是带和教小孩。”小龙说,白天他的主要工作是教小孩识汉字、学英语。虽然之前他并没有教孩子的经验,但学过心理学的他很快就摸清了小孩的性格特点:“小孩子都不喜欢被强迫学习,我就和他玩赛车游戏,他的车开得没我远就要记一个英语单词或者汉字,很快小孩就学会了很多单词,家长高兴得不得了。”下午他会去市场买菜,晚上有时要陪老板娘购物,帮忙提东西,“我和很多男生一样不喜欢买菜和购物,但这是我的工作,我必须做好”。晚上11时后,他就可以自行安排休息了。现在已经调回公司做职员的小龙说:“当时我一个月的工资3000元左右,如果继续做下去,四五千也没问题。”讲起这段经历,小龙颇感自豪:“我以前做事很‘温柔’、慢条斯理,现在很利索了。我有了别人没有的经历,做到了别人认为低端的工作,并一直保持良好心态。”小龙认为,在高端家庭做保姆,可以学到很多成功人士待人接物的方式和生活态度,对自己日后发展很有帮助。行尊师姐不跟雇主同桌吃饭上手就是高端保姆“现在大学生做保姆有什么好奇怪的?我13年前就开始做保姆。”现任小龙所在家政公司副总经理的丛珊,毕业于上海交通大学本科,她的这句话确实出人意料。13年前,丛珊带着自己在青岛经商所得,南下广州淘金。初来广州她并未找到合适的投资机会,由于一个月的开销将近3000元,为了不坐吃山空,丛珊打算先找一份可以包吃住的工作。抱着这样的想法,丛珊应聘当起了保姆:“我当时想,以我这样的学历,一定要找高端的家庭。”于是,丛珊来到了二沙岛的一栋双层复式别墅。丛珊进去一看,别墅一层就有三四百平方米,她真有点怀疑自己能不能干下来,但她没有畏难。“那时搞卫生,我从下午两点多一直搞到晚上九点多,中间连晚饭也没吃。”认真负责的态度,让丛珊给雇主留下了很好的印象。后来她从保安口中得知,这户人家对保姆十分挑剔,曾经试过一个月换了40多个保姆,但直到她离开,雇主一句让她走人的话也没说过。“无论是各种新出的高级电器的使用、名贵皮革护理等常识,还是我的工作理念,都让我跟普通保姆区别开来。”丛珊说,比如不能跟雇主同桌吃饭这个理念,许多普通保姆都不肯接受,“还有高效的沟通,刚到第一天做饭你会不会说一句‘我做的菜可能和你的口味不太一样,请你多提些意见’?”类似于这样的小细节,让她与普通保姆拉开了巨大的差距,也让高端雇主心服口服。丛珊说,她做保姆时,就连菲佣的工资也不能跟她相比,一个月上万元对她来说根本不成问题。“做保姆的那段经历让我学到了很多,还看到了高端保姆市场的商机。”丛珊说,广州的高端雇主市场很大,而符合雇主要求的保姆很少。现在身为副总经理的她,正在将自己的这种理念灌输给一批批进入家政行业的大学生们,她希望能在广州培养出更多的“高端保姆”。像小龙和丛珊这样愿意走上保姆岗位的大学生和硕士生,还有不少。学法律的李小姐曾在惠州一家电池厂当主管,也在深圳当过幼儿园老师,工作几年后因为结婚而放弃工作来到广州。今年出来找工作时,李小姐发现就业形势跟以往完全不同了。“以前工作很容易找,现在投了不少简历,根本没有回音”。看到大学生保姆的招聘信息后,李小姐决定尝试一下。高端雇主需求,大学生才能满足。丛珊曾经在广东省家政协会的座谈会上向媒体呼吁,希望更多的大学生能够充实到家政行业中来。“为什么需要大学生?因为一些高端雇主的需求只有大学生才能满足。”丛珊说,高端雇主中既有富翁,也有外国人、归国华侨等,家资丰厚,重视家庭教育,还常要接待一些重要宾客,所以他们需要素质更高的保姆,既易于沟通又懂得待人接物,更重要的一点便是懂英文,可以对孩子进行早期教育。“所以我们往往称这些大学生保姆为家庭助理,类似管家这样的角色。”丛珊说。“我们公司现在有本科生500多人,另外29个硕士中现有26个在岗。”丛姗说,其中就有一个40岁的女硕士,去年春节前来应聘。她有在国外居住的经历,会说一口流利的美式英语,而雇主正是看中了她的这种经历和能力,让她在家里当管家,并教孩子学英语。良好的素质和能力,让雇主非常满意,她的工资也从每个月7000元涨到了现在的13000元。“也有大学生当一般保姆的,只要双方愿意就行。”丛珊说,有些大学生也有劣势,比如他们绝大部分在刚入行时连切菜都不会,“但他们的优势在于其素质高、成长快,这是普通保姆怎么学也赶不上的。”

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